Stává se, že zaměstnanec potřebuje volno nad rámec dovolené. Tehdy nastupuje na scénu neplacené volno. Kdy má zaměstnanec na takové volno nárok? V jakých případech ho musí schválit zaměstnavatel? A kdy je třeba řešit zdravotní pojištění?
Zdroj: www.portal.pohoda.cz