Nemoc či úraz a s tím související výpadek příjmu nejsou určitě nic příjemného a kompenzací je pro pracující náhrada mzdy při dočasné pracovní neschopnosti a nemocenské. V prvních 14 dnech dočasné pracovní neschopnosti vyplácí náhradu mzdy zaměstnavatel, od 15. dne náleží nemocenské hrazené Českou správou sociálního zabezpečení.
Zdroj: www.podnikatel.cz